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NOTRE MARQUE DE QUALITE QUALIOPI

BTP CFA HAUTS-DE-FRANCE versant nord a été certifié Qualiopi le 11 juin 2021 par l’AFNOR. Cette certification qualité permet une lisibilité de notre offre de formation pour le public. Nos trois sites de formations répondent aux critères de cette certification aussi bien pour nos formations en apprentissage que pour nos formations continues.

Certificat Qualiopi BTP CFA HAUTS DE FRANCE versant nord

L’application adopteunapprenti-e.com est disponible dès maintenant !

Une application simple, gratuite et rapide qui permet de mettre en relation les apprentis et les entreprises. N’attendez plus et inscrivez-vous en quelques clics.

Retrouvez l’application sur les stores :
– Google :
https://play.google.com/store/apps/details?id=com.batiment_cfa.adopteunapprenti_e
– Apple Store :
https://apps.apple.com/us/app/adopte-un-apprenti/id1570610459

Ouverture d’un nouveau centre de formation à GRAVELINES le 5 juillet

BTP CFA GRAVELINES démarre des formations menant aux CAP Maçonnerie et CAP Carrelage. Nos équipes vous accueilleront dans les locaux situés au 31 rue des trois fermes à GRAVELINES.

Journée PORTES OUVERTES 9 juillet dès 9h

Rendez-vous le 9 juillet de 9h -12h30 et de 13h30 – 16h. Nos CFA de Roubaix, de Marly et d’Hesdigneul vous invitent pour une journée Portes Ouvertes pour découvrir toutes nos formations en apprentissage et en formation continue. Visite des ateliers et échanges avec nos équipes pédagogiques.

Ouverture d’un titre professionnel SOLIER MOQUETTISTE

Dès la rentrée 2021, le CFA d’Hesdigneul ouvre une nouvelle section en apprentissage et en formation continue : un titre professionnel solier moquettiste. Pour connaître les conditions d’inscription, n’hésitez à contacter le CFA au 03.21.10.38.38

Déçu(e) de tes résultats Parcoursup ?

Déçu(e) de tes résultats Parcoursup ?

Nous sommes au lendemain des résultats Parcoursup et ça y est, tu as enfin reçu les réponses à tes vœux … et malheureusement, ça ne te convient pas. Pas de panique ! Il est encore temps  de trouver ta voie avant Septembre !

Au BTP CFA, nous recrutons toute l'année dans les métiers du bâtiment. De plus si tu as eu ton BAC, tu pourras avoir un parcours aménagé* (+ rapide!)

En plus, dans les métiers du bâtiment il y a beaucoup d'offres d'emplois en apprentissage… C'est un domaine en pleine croissance, beaucoup d'employeurs cherchent de la  main d'oeuvre et la plupart de nos apprentis sont embauchés dès la fin de leur formation.

Les possibilités de carrières sont nombreuses: de l'ouvrier qualifié au chef d'entreprise, en passant par le dépanneur, le chef d'équipe ou encore le technicien supérieur...

Pour en savoir plus, rapproche toi du CFA le plus proche de chez toi ( Marly, Lille Métropole ou Hesdigneul-lès-Boulogne)

 

*sous condition - contacter nos Conseillers Formation

FIN DE LA FORMATION TP MAçon à HESDIGNEUL

Début janvier démarrait au CFA d’Hesdigneul une formation menant au Titre PRO Maçon. Celle-ci s’est terminée le 16 avril 2021. 11 candidats ont franchi, une 1ère étape professionnelle importante : celle de leur 1ère certification.

Il y a maintenant plus d'une semaine, s'est déroulée la session d’examen, les 11 candidats sont tous repartis avec au moins 1 CCP sur 4. Et pour 7 d’entre eux, le titre complet !

Démarrés en janvier 2020, les deux premiers modules de détermination de projet s’étaient parfaitement déroulés. Il s’agissait, pour le participant, de découvrir trois métiers : peintre, plâtrier et maçon. Ensuite, il fallait faire le point sur leurs acquis et repérer les compétences à acquérir pour se lancer dans l’élaboration d’un projet professionnel.

Le Titre PRO maçon devait démarrer le 16 mars 2020 suite aux dispositions sanitaires et au confinement, le projet a finalement repris en janvier 2021 pour se terminer ce vendredi 16 avril 2021 par l’obtention du diplôme pour la plupart des candidats.

La formation comportait également toutes les habilitations et formations réglementaires qui permettent d’intégrer l’entreprise en étant immédiatement opérationnel :

  • Echafaudage R 408 ;
  • Santé et Sécurité au Travail SST ;
  • Autorisation d’Intervention à Proximité des Réseaux AIPR ;
  • Habilitations Electriques H0Bv0, BS BR ;
  • CACES Nacelle.

Employés par des Entreprises de travail temporaire d'insertion de la régions (Opale Emploi Intérim, INTERINSER et INSERTIM), les stagiaires étaient prêts, dès ce lundi, à s’investir pleinement dans leur nouveau projet de vie.

Nous félicitons chaque stagiaire et remercions :

  • AKTO et les trois ETTI locales (Opale Emploi Intérim, INTERINSER et INSERTIM) pour la confiance qu’ils nous ont accordée;
  • TREMPLIN FORMATION et APPEL pour leur collaboration dans ce projet.

Portrait de Tyson

Un handicap invisible

 

« Expliquer mon handicap, comment je dois vivre avec et comment il faut se comporter avec moi, c'est compliqué »

Titulaire d’un Baccalauréat, Tyson est venu aux « Mercredis de l’Apprentissage » pour découvrir les métiers du bâtiment et la structure. La première fois qu’il a découvert le CFA et les ateliers, il a tout de suite su qu’il voulait se diriger vers un CAP Monteur en Installations Sanitaires. Après avoir obtenu une liste d’entreprises qui recrutaient, il a fait une semaine d’immersion dans une entreprise de Tourcoing qui s’est avérée concluante. Son parcours en apprentissage pouvait commencer…

« Avoir confiance quand on est sourd, ce n’est pas simple »

Apprenti au BTP CFA de LILLE METROPOLE depuis le 14 décembre 2020, Tyson aime sa formation et le métier qu’il apprend. Pourtant ses débuts n’étaient pas simples : « Je suis arrivé tardivement au CFA, j’étais un peu perdu, le groupe était déjà constitué ; je n’osais pas à aller vers les autres. Compte tenu de ma particularité, je me sentais exclu, incompris et je pensais être le seul à être en situation de handicap ».
Tyson est déficient auditif depuis l’âge de 20 ans en raison d’un accident professionnel. L’accessibilité à la communication et à l'environnement relationnel est parfois difficile. « Mon handicap est survenu lorsque j’avais 20 ans. Il a fallu que je découvre mon handicap et que j’apprenne à vivre avec ».

 

UN DISPOSITIF D'ACCOMPAGNEMENT SUR MESURE

De nombreuses actions ont été mises en place

 

Tyson ne possède pas de Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé. Néanmoins, la loi n°2018-771 du 5 Septembre 2018 " pour la liberté de choisir son avenir professionnel " s'inscrit dans l'idée d'une société complètement inclusive. Le droit à la formation pour tous est réaffirmé de manière plus large. « Lorsque je suis arrivé au CFA je venais à peine d’être équipé de mes appareils auditifs, j’ai eu beaucoup de difficultés à m’adapter et j’avais peur de ne pas y arriver. J’ai été pris en charge par Guillaume avant même mon 1er jour au CFA. Il a tout mis en œuvre pour que mon inclusion se passe au mieux. Grâce à cet accompagnement par le référent handicap, je peux appréhender ma formation plus sereinement. Je me sens soutenu, compris et aidé ».

En seulement quelques semaines, Tyson a pu bénéficier d’un accompagnement à la constitution de son dossier administratif auprès de la MDPH pour obtenir une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé. Il a également été accompagné chez son audioprothésiste pour que les réglages soient optimums. Il a été accompagné à la Mission Locale de Tourcoing pour obtenir une prescription de prise en charge pour SOURDMEDIA et il a été accompagné dans sa recherche d’emploi. Pour faciliter son parcours, des adaptations pédagogiques ont été mises en place et l’ensemble du groupe et des équipes du CFA ont été équipés d’un masque inclusif : « J’ai été présenté à tout le monde. Je sais que je peux évoluer dans tout le CFA et que j’aurai face à moi une personne qui connait mes particularités, qui saura se mettre dans la bonne posture ».

Le dispositif d’accompagnement pour Tyson, qui a des besoins éducatifs spécifiques, permet d’identifier et de prévenir les obstacles. Il a donc fallu adapter son parcours et l’individualiser pour lui donner toutes les chances de réussir son apprentissage. « Toutes les actions ont été mises en place par le CFA rapidement et efficacement. Toutes les personnes qui m’entourent, référent handicap, conseillers de formation, formateurs, interfaces… me mettent à l’aise et m’aident à ne pas me sentir exclu. A leurs côtés, j’apprends à avoir confiance en moi ».

Après seulement 3 mois d’inclusion, petit à petit, Tyson s’adapte à son environnement et en retire une certaine fierté. Le chemin est encore long puisque Tyson doit maintenant apprendre la lecture labiale et probablement aussi la LSF (Langue des Signes).« J’ai encore beaucoup à apprendre sur mon handicap, l’apprentissage sera long mais grâce aux équipes du CFA et à SOURDMEDIA qui s’investissent beaucoup je vais m’en sortir.
Je peux le dire, sans l’accompagnement de Guillaume, je n’en serai probablement pas là aujourd’hui. Il s’investit énormément dans son rôle, il est toujours disponible ».

Riche de cette expérience de l’apprentissage et de l’accompagnement dont il fait l’objet, Tyson s’adapte, évolue avec beaucoup de reconnaissance.
« Si j’avais un conseil à donner à celles et ceux qui sont dans une situation de handicap, je leur dirais de pousser la porte du CFA de Roubaix ! Qu’ils soient attentifs et qu’ils se laissent guider. On y est bien accueillis. C’est rassurant d’être accompagné comme je le suis, d’être aidé à savoir de quoi je suis capable. Au final, mon handicap n’est pas un frein à l’apprentissage. Je ne suis pas différent, je suis comme tout le monde,  avec mes particularités ». 

 

Guillaume MORELLE

Référent Handicap

BTP CFA LILLE METROPOLE

 

Formation à distance – Covid 19

Formation en distanciel en Avril

Suite aux décisions gouvernementales annoncées par le Président de la République ce 31 mars 2021 pour faire face à la pandémie de COVID-19,  les établissements de BTP CFA HAUTS-DE-FRANCE versant nord s'adaptent: 

 

Du 06 au 23/04 : les apprentis  ne seront pas accueillis dans les BTP CFA mais la continuité pédagogique sera assurée en distancielVotre CFA vous communiquera plus de détails sur l’organisation mise en place très prochainement.

– Retour à la normale à partir du 03 mai si la situation sanitaire le permet. 

– En ce qui concerne les CCF et leur organisation : les examens qui ne pourront pas se faire en distanciel seront au maximum reportés sur le mois de mai.  Nous sommes en attente de précisions sur ce point et nous vous tiendrons informés des évolutions à ce sujet. 

 

Les équipes des BTP CFA restent mobilisées et joignables pour continuer à former les apprenants éviter toute rupture pédagogique et accompagner les entreprises formatrices et nos futurs candidats dans leurs projets de formation. 

Nous restons engagés à vos côtés pour votre réussite ! 

Nos vidéos d’Information et d’Orientation

Information et Orientation

Cette année, nous n'avons pu vous rencontrer à l'occasion de nos Portes Ouvertes.

Pour pallier à ce manque,  nous vous proposons une série d'émissions réalisée en partenariat avec BFM Grand Lille et Grand Littoral dans laquelle nous répondons aux interrogations les plus fréquentes quant à l'apprentissage et aux métiers du bâtiment.

Pour compléter ces informations, nos équipes restent disponibles: n'hésitez pas à nous appeler pour prendre rendez vous avec un Conseiller Formation du centre le plus proche de chez vous. Il pourra vous inviter à venir visiter le Centre de Formation et répondra à vos questions.

Le Bâtiment, un secteur qui recrute.

Dans cette première vidéo, Carine BACHELET et Sabrina LARGILLIERE, du CFA Lille Métropole, vous présentent les différents métiers du bâtiment et vous expliquent tout sur la rémunération des apprentis. 

L'apprentissage c'est pour qui?

Dans ce second épisode, Sophie GUIDEZ et Florence ANDERLIN, du CFA de Marly vous donnent toutes les informations sur les diplômes et les formations en apprentissage. Vous découvrirez également comment nos Conseillers Formation peuvent vous aider dans votre recherche de contrat.

Entreprises, nous pensons à vous également avec  un point sur les aides à l'embauche et l'accompagnement proposé par nos CFA.

La vie au Centre de Formation

Le passage du monde scolaire au monde du travail peut générer des craintes.

Pas de panique, nos équipes vous accompagnent tout au long de votre formation comme en témoignent Cindy PRUNIER et Pierre-Yves DEHAY du CFA d'Hesdigneul.

On vous présente également le parcours type d'un apprenti: rythme d'alternance, cours,...